К участию приглашаются руководители предприятий и организаций, руководители и специалисты кадровых и юридических служб, служб управления персоналом
В ходе семинара будут рассмотрены все изменения трудового законодательства, а также обзор судебной и инспекционной практики.
1. Новое в заключении трудовых договоров.
- Новые требования ст. 65 ТК РФ к перечню документов при заключении трудового договора.
- Определение и согласование условий трудового договора.
- Сложные ситуации, связанные с указанием условий труда на рабочем месте по результатам СОУТ.
- Заключение срочного трудового договора.
2. Рабочее время.
- Новый порядок установления режима рабочего времени и времени отдыха, неполного рабочего времени.
- Разделение рабочего дня.
- Перерывы для отдыха и питания.
- Порядок оплаты сверхурочной работы.
- Оплата работы в выходные и праздничные дни.
3. Особенности работы с отдельными категориями работников.
- Совместители: режим работы, оплата труда, предоставление гарантий и компенсаций.
- Инвалиды: квотирование рабочих мест, условия труда, специальные рабочие места.
- Работники-иностранцы: особенности приема и увольнения.
- Дистанционные работники: учет рабочего времени, увольнение.
- Беременные и лица с семейными обязанностями: льготы, гарантии, увольнение.
4. Изменение и прекращение трудового договора, увольнения.
- Аннулирование трудового договора.
- Увольнение работника: распространенные ошибки, риски работодателей, сроки расчета при увольнении.
5. Охрана труда в организации.
- СОУТ, медосмотры отдельных категорий работников.
- Гарантии и компенсации за работу во вредных условиях труда.
- Результаты СОУТ и аттестации рабочих мест.
6. Проверки работодателей государственной инспекцией труда.
- Риск-ориентированный подход к трудовым проверкам.
- Критерии отнесения работодателей к определенной категории риска.
- Изменение порядка проверок работодателя.
- Ограничение полномочий контролирующих органов в 2018 году.
- Обжалование предписаний и постановлений ГИТ.
КОРШУНОВА Татьяна Юрьевна – к.ю.н., ведущий научный сотрудник отдела законодательства о труде и социальном обеспечении Института законодательства и сравнительного правоведения при Правительстве Российской Федерации.
Стоимость участия одного слушателя составляет 84 000 рублей. За одноместное размещение – доплата 20 400 рублей.
Сочи, Гранд-Отель "Жемчужина"
При участии двух и более представителей от организации скидка 10%
Комплект учебно-методического материала
Обучение
Проживание в двухместном номере ГК Жемчужина 4* (5 ночей)
3-х разовое питание
