Новое в трудовом законодательстве: практика применения в 2018 году

Дата
22-
23 мая
Место проведения
Москва, Конгресс-центр гостиницы «Космос»
Для кого семинар

Руководителям предприятий и организаций, руководителям и специалистам служб управления персоналом, кадровых служб, ОТиЗ

Программа мероприятия
  • Новое в правовом регулировании приема на работу. Новые требования ст. 65 ТК РФ к перечню документов при заключении ТД. Изменения в представлении справки о судимости. Получение сведений из реестра дисквалифицированных лиц. Уведомление о приеме на работу бывших госслужащих. Запрет на использование заемного труда. Риски привлечения внештатных сотрудников. Получение информации из федерального реестра сведений о дипломах. Совместная работа родственников: законодательные ограничения. Запрет на замещение должностей гос и муниципальной служб для «уклонистов» от воинской службы.
  • Изменения законодательства в вопросах режима рабочего времени и времени отдыха, суммированного учета. Порядок оплаты сверхурочной работы. Оплата работы в выходные и праздничные дни. Установление режима неполного рабочего времени. Разделение рабочего дня. Перерывы для отдыха и питания. Ограничение права работодателя на установление ненормированного рабочего дня. Особенности регулирования труда медработников, водителей автотранспорта.
  • Персональные данные работников. Новые требования к персональным данным с 01.07.2017 г. Новые полномочия Роскомнадзора – органа, уполномоченного на проведение проверок. Полный анализ новых штрафных санкций.
  • Особенности работы с отдельными категориями работников. Совместители: режим работы, оплата труда, предоставление гарантий и компенсаций. Инвалиды: квотирование рабочих мест, условия труда, специальные рабочие места. Дистанционные работники: учет рабочего времени, увольнение. Беременные и лица с семейными обязанностями: льготы, гарантии, увольнение.
  • Изменение и прекращение трудового договора, увольнения. Проект изменений в процедуре заключения и расторжения трудового договора в 2018 году. Защита прав и интересов работодателя в случаях изменения договора. Новые требования к совмещению профессий. Аннулирование трудового договора. Увольнение работника: распространенные ошибки, риски работодателей, сроки расчета при увольнении.
  • Особенности трудоустройства иностранных работников. Новые требования в области миграционного учета иностранных граждан с 2017 года. Новые требования МВД по оформлению иностранных граждан.
  • Оплата труда работников. Проект изменений в порядке выплаты окончательного расчета в 2018 году. Сроки, порядок и размер выплаты заработной платы. Извещение работника о выплате заработной платы. Извещение работника о составных частях заработной платы. Форма расчетного листка. Индексация заработной платы.
  • Охрана труда в организации. Планируемые изменения 2018 года: изменения перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, замена порядка обучения и проверки знаний по охране труда. Гарантии и компенсации за работу во вредных условиях труда. Результаты СОУТ и предыдущей аттестации рабочих мест. Порядок снижения и увеличения льгот. Возможности непроведения СОУТ на отдельных рабочих местах. Поэтапное проведение. Обязательные психиатрические освидетельствования для отдельных категорий работников. Ответственность работодателя за неисполнение данной обязанности.
  • Проверки работодателей государственной инспекцией труда. Новый риск-ориентированный подход к трудовым проверкам с 1 января 2018 года. Критерии отнесения работодателей к определенной категории риска. Изменение порядка проверок работодателя. Ограничение полномочий контролирующих органов. Обжалование предписаний и постановлений ГИТ.
Эксперты
zaglushka.png  

ПЕТРОВА Ольга Викторовна – главный государственный инспектор труда, Начальник территориального отдела Государственной инспекции труда в Московской области.

     
zaglushka.png  

ШНАЙДЕР Светлана Анатольевна - практикующий юрист, директор по персоналу ОАО «Развитие активов», преподаватель РАНХиГС при Президенте РФ, член Комитета по трудовому законодательству Национального союза кадровиков.

     
zaglushka.png  

КОСТЯН Ирина Александровна – д.ю.н., профессор кафедры трудового права МГУ им. М.В. Ломоносова, член Комитета по трудовому законодательству Национального союза кадровиков, практикующий адвокат по трудовому праву.

     
zaglushka.png  

КОРШУНОВА Татьяна Юрьевна – к.ю.н., ведущий научный сотрудник отдела законодательства о труде и социальном обеспечении Института законодательства и сравнительного правоведения при Правительстве Российской Федерации.

Условия участия

Регистрационный взнос за участие одного слушателя составляет – 29 200 рублей (НДС не облагается).

При участии в семинаре двух и более участников от одной организации предоставляется СКИДКА: стоимость участия одного слушателя – 26 300 рублей (НДС не облагается).

Для участия в семинаре необходимо:

  • Зарегистрироваться по телефону 8 (495) 223-70-80 или на нашем сайте 
  • Получить счет на оплату регистрационного взноса.
  • Оплатить счет и выслать копию платежного поручения на e-mail: info@seminar-inform.ru.

В назначении платежа обязательно указать номер счета, название семинара и ФИО участника (ов)

В случае отказа от участия в семинаре после оплаты взноса заявление об отказе необходимо прислать на e-mail: info@seminar-inform.ru.

Задать вопрос или узнать подробности вы можете по телефону 8 (495) 223-70-80 или по e-mail: info@seminar-inform.ru

Место проведения

Семинар будет проходить в конгресс-центре гостиницы «Космос»

Адрес: 129366, г. Москва, проспект Мира, д. 150.
Проезд: станция метро «ВДНХ», выход из первого вагона от центра.

Условия бронирования гостиницы

Если вам необходимо забронировать номер в гостиничном комплексе «Космос», общайтесь по телефону:
8 (800) 333-00-03 (звонок бесплатный).